Empleo · Una nueva fase de crecimiento

Empleo en PrintMIS

PrintMIS desarrolla software de presupuestación, web-to-print y gestión para el sector de la impresión.

Estamos entrando en una nueva fase de crecimiento.

  1. 01

    Buscamos profesionales con experiencia que asuman la iniciativa, aporten directamente y respondan de resultados concretos.

  2. 02

    Valoramos a quienes entienden la impresión, el software de gestión o ambos — desde el comprador que define la necesidad hasta el proveedor que la presupuesta, la produce y la entrega.

Vacante prioritaria actual

Consultor de implantación de software para artes gráficas

Buscamos a alguien capaz de presentar ePRO, entender la operativa de un cliente, configurar el sistema, formar a los usuarios y acompañar una puesta en marcha exitosa.

Responsabilidades

  1. 01Realizar el análisis de los flujos de trabajo del cliente
  2. 02Presentar las funciones y flujos de ePRO pertinentes
  3. 03Configurar usuarios, ajustes y procesos operativos
  4. 04Probar los flujos completos antes del lanzamiento
  5. 05Impartir formación al cliente según cada perfil
  6. 06Gestionar las acciones de implantación y las expectativas
  7. 07Acompañar a los clientes durante el primer periodo en producción
  8. 08Trasladar a ingeniería los requisitos de producto justificados

La experiencia pertinente puede incluir:

  • Presupuestación de impresión
  • Dirección de producción
  • Print MIS
  • Web-to-print
  • Implantación de ERP
  • Formación en software
  • Compras
  • Flujos de almacén
  • Flujos de facturación

No se requiere experiencia en programación.

Optar al puesto de consultor de implantación
Otros perfiles

También recibimos candidaturas de:

  1. 01

    Responsables de producto

  2. 02

    Responsables de gestión de impresión

  3. 03

    Presupuestadores de impresión

  4. 04

    Compradores de impresión y especialistas en aprovisionamiento

  5. 05

    Comerciales de software

  6. 06

    Comerciales del sector de la impresión

  7. 07

    Aprendices de artes gráficas

El cargo concreto importa menos que la experiencia pertinente, la claridad al comunicar y la capacidad de responsabilizarse de los resultados.

Cómo presentar tu candidatura

Envíanos:

  1. 01El puesto que te interesa
  2. 02Tu CV o perfil profesional
  3. 03Un breve resumen de tu experiencia pertinente
  4. 04Los sectores de impresión o sistemas de software que conoces
  5. 05Tu ubicación actual
  6. 06Ejemplos de trabajos o resultados relevantes

No hace falta una carta de presentación extensa.

Iniciativa · Aportación · Responsabilidad

Envía tu candidatura a PrintMIS.

Dinos qué puesto te interesa, envía tu CV o perfil profesional y resume brevemente la experiencia que hay detrás.